MODULO 3: Indicadores y forma de medición.

MODULO 3: Indicadores y forma de medición.

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Este módulo se desarrollo el proceso de “medir” que tiene como objetivo trabajar en la medición de la efectividad del programa de marca de empleo elaborado por medio de la formulación de  indicadores que posibiliten conocer si la estrategia empleada fue efectiva. Para saber si el programa de marca empleadora es efectivo se deben elaborar […]

Etiquetas de lecciones: marca empleadora, medición, RRHH
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